Valores

  • VOLUNTAD DE CAMBIO O DE TRANSFORMACIÓN SOCIAL: Tener una voluntad de cambio o de transformación social, participando activamente en la mejora de la sociedad mediante propuestas favorecedoras que promuevan la igualdad entre todas las personas como parte inherente e indispensable del proceso de desarrollo.
  • TRANSPARENCIA A NIVEL INTERNO COMO EXTERNO: Entendiendo ésta como claridad, apertura, comunicación, sinceridad, no solo en la gestión, sino también en las relaciones, los criterios y las actuaciones.
  • PERSPECTIVA DE GÉNERO: CANDELITA quiere a través de su política, sus estrategias y sus actuaciones contribuir a la redefinición del modelo de ciudadanía acorde con la igualdad de género. También quiere favorecer el empoderamiento de las mujeres así como desarrollar la corresponsabilidad social.
  • SOLIDARIDAD Y JUSTICIA SOCIAL: Reducción de las desigualdades sociales redistribuyendo los recursos y las responsabilidades. Fomentamos la creación de nuevas asociaciones.
  • PROMOCIÓN DEL TRABAJO EN RED: CANDELITA comparte metodologías, experiencias y trabajo con entidades del entorno académico y social con el fin de generar sinergias.
  • INDEPENDENCIA DE PODERES PÚBLICOS Y POLÍTICOS: Nuestra organización atiende a personas con independencia de su nacionalidad, sexo, creencias religiosas, ideas políticas u orientación sexual. CANDELITA establece el diálogo permanente con los distintos grupos políticos para informar y colaborar con los poderes públicos en la gestión de servicios y desarrollo de proyectos desde la óptica de los derechos humanos y civiles.
  • PROFESIONALIDAD: Calidad del grado de formación y productividad de las personas involucradas en el proceso productivo.
  • CALIDAD: Compromiso con un modelo de gestión caracterizado por la mejora continua en la prestación de todos nuestros servicios y proyectos, mejorando las competencias de los profesionales, la relación con las personas usuarias, la organización interna y las relaciones externas, tanto con las administraciones públicas como con la sociedad.
  • COHERENCIA: Entre los servicios y proyectos desarrollados y los fines, misión y visión de la entidad.
  • PARTICIPACIÓN: Pretendemos que las personas que participan en nuestros proyectos, realicen acciones orientadas hacia el logro de sus objetivos lo que afecta positivamente su autoimagen y la valoración de si misma. Por ello, promovemos acciones personales y colectivas orientadas al logro del bienestar social y la ciudadanía activa.
  • RESPONSABILIDAD MEDIOAMBIENTAL: Estamos comprometidas en ser una organización socialmente responsable con el medioambiente con el fin de mejorar el comportamiento ambiental con la finalidad de conseguir una sociedad más sostenible.
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